Dans un contexte où la consommation de substances psychoactives touche toutes les sphères de la société, le milieu professionnel n’est pas épargné. Traditionnellement, un salarié dépisté positif s’expose à des sanctions pouvant aller jusqu’au...
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Introduction Les enquêtes internes en entreprise constituent un mécanisme essentiel pour résoudre les conflits, identifier les dysfonctionnements ou traiter les alertes professionnelles. Face à la sensibilité de ces procédures et leur impact potentiel sur les...
Dans le cadre d’une démarche globale de QVT (Qualité de Vie au Travail) et de SST (Santé et Sécurité au Travail) l’enquête harcèlement joue un rôle crucial. En effet, le harcèlement moral ou sexuel en entreprise constitue un Risque Psycho-social...